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Kulturwandel Lehrkräftefortbildung

In unserer schnelllebigen aus Transformationsprozessen bestehenden Zeit ist ein agiler Umgang mit Herausforderungen und Veränderung von großer Bedeutung. Damit die Transformation hin zu zeitgemäßen Lehr-Lern-Prozessen in Schule gelingen kann, braucht es Lehrkräfte, die bereit sind, ihr Verständnis von Lernen neu zu betrachten und innovative Lernmethoden auch in digitalem oder hybridem Kontext umzusetzen.

Da hier diesbezüglich das Spektrum an Angeboten begrenzt ist, haben wir uns auf den Weg gemacht, effektive Lösungsansätze in der Lehrkräftefortbildung zu entwickeln, mit dem Ziel, hierfür transformative Lösungen zu schaffen, die darüber hinaus auch für die Schulentwicklung relevant sind. Das Projekt entstand im Rahmen einer Innovationsförderung und wurde im engen Austausch mit der Zielgruppe (Befragungen & Changemaker Circle) und weiteren Expert*innen bedarfs- und bedürfnisorientiert erarbeitet. Die entstandene Lösung basierte dabei nach ausführlicher Recherche und Ausarbeitung verschiedener Lösungsansätze auf einer dreigliedrigen Erfahrung für Lehrkräfte und Schulleitungen.

Elemente der Lösung

  • In einem Film wird zunächst ein Grundverständnis für Bedarfe, Erfolgsfaktoren und Hemnisse für die Transformation von Schule vermittelt.
  • Durch weitere Angebote werden Schritt für Schritt, erst niedrigschwellig (in Form eines Buches),
  • und dann vertiefend in Selbstlern-Fortbildungen der Lernprozess bei Lehrkräfte und Schulleitungen begleitet.

Weitere Elemente der Lösung

Innovatives und aktiv genutztes Fortbildungsangebot für Lehrkräfte kuratieren
Individuelle digitale Lernpfade in enger Kooperation mit der Zielgruppe entwickeln
Niedrigschwelligen Zugang zur neuen Haltung des Lernkultruwandels durch Medienformate
Austausch & Reflexion als festen Bestandteil des Projekts integrieren
Wissen zum Status Quo und der Weiterentwicklung von Lehrkräftefortbildung beitragen
Organisationen zusammenbringen & den Wandel mit gebündelten Kräften angehen
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Die Ergebnisse der Umfrage zur Fortbildung von Lehrkräften

Wir haben Lehrkräfte gefragt, welche Angebote sie nutzen, warum und wo es ihrer Meinung nach Verbesserungspotenzial gibt. Und das sind einige unserer Ergebnisse:                           

  • Von den 366 Teilnehmenden nahmen 27 % mehr als sechs mal im vergangenen Jahr an Fortbildungen teil.
  • Am Häufigsten wurden Fortbildungen zum Thema digitales Lernen besucht.
  • Herausfordernd empfinden die Teilnehmenden vor allem Zeitmangel durch bereits hohe Belastung im Schulalltag.
  • 72 % der Befragten sehen einen Verbesserungsbedarf bei der Verknüpfung von Inhalten mit der Unterrichts- und Alltagspraxis.
  • Der wichtigste Aspekt für gute und gelungene Fortbildung ist Austausch mit anderen Lehrkräften.

Und so geht es weiter

Im Rahmen dieses Projekts ist unser spannendes Film-und Kampagnenprojekt “UnLearn School- Auf dem Weg zum Lernen der Zukunft” entstanden, das wir ab Herbst 2023 Stück für Stück veröffentlichen werden. Hier erwarten euch ein Episodenfilm, ein Buch und spannende Inspirationen für das Lernen und die Schule der Zukunft. Damit möchten wir Veränderung an Schulen voranbringen und alle Beteiligten rund um Schule und Bildung bei diesem Prozess bestmöglich unterstützen.

Du möchtest das Projekt unterstützen oder hast Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei unserer Projektleiterin Teresa.

Teresa Zierer
Tel: +49 4131 92777106

Email: teresa@bewirken.org

Ein Projekt von:                                                                                     Gefördert durch:

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UnLearn School - Auf dem Weg zum Lernen der Zukunft

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